MTESS busca acuerdo tripartito para reajuste del salario mínimo

El Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social (MTESS) impulsa un diálogo social tripartito para lograr un acuerdo en el reajuste anual del salario mínimo legal (SML). La Comisión Nacional de Salarios Mínimos (Conasam) comenzará a sesionar anticipadamente a partir del mes de mayo para abordar esta importante medida.

El anuncio se realizó durante la primera reunión del Consejo Consultivo Tripartito, donde participaron representantes del Gobierno Nacional, el sector empresarial y las centrales obreras. En el encuentro se debatió sobre una nueva fórmula para el cálculo del reajuste anual del salario mínimo que contemple variables adicionales al índice de precios del consumidor (IPC).

Nueva metodología de cálculo

Desde el Ministerio de Trabajo se acordó avanzar en el análisis del reajuste del salario mínimo desde una perspectiva técnica e integral. Entre los nuevos componentes propuestos para la calculadora del reajuste del SML se encuentra el análisis de la canasta básica y sus variaciones.

Durante la reunión, aunque no se llegó a un acuerdo definitivo entre empresarios y gremios, se establecieron puntos de trabajo conjunto. Bernardo Rojas, presidente de la Central Unitaria de Trabajadores – Auténtica (CUT-A), indicó que se acordó profundizar el debate sobre la conformación de la canasta básica, el cálculo del IPC y una nueva fórmula.

Posiciones de los actores

Ramón Ávalos, presidente de la Central Nacional de Trabajadores (CNT), valoró el compromiso de convocar a Conasam para iniciar el estudio de una nueva medición para el aumento salarial. El dirigente sindical expresó:

"No tenemos algo concreto y quedamos abiertos a ver si existe una negociación de políticas públicas, sobre todo, por ahí nos ponemos de acuerdo con los empresarios y que podamos llegar a un reajuste mayor"

El sector sindical considera necesario elaborar una nueva fórmula para el incremento, debido a que estiman que la variación interanual del IPC no refleja el aumento necesario para los trabajadores. Este sector solicita como mínimo un aumento del 20% del SML, que actualmente se ubica en G. 2.899.048, lo que representaría un incremento de G. 500.000.

Por su parte, el sector empresarial mantiene su posición de que el incremento se base en las reglas del IPC, y analiza medidas legales en caso de no llegarse a un acuerdo en esos términos.

Cronograma de trabajo

Las negociaciones tripartitas continuarán con reuniones programadas cada ocho días aproximadamente. Tanto Conasam como el Consejo Tripartito Consultivo se reunirán nuevamente para proseguir con el diálogo social, con el objetivo de que Conasam pueda definir el incremento anual a finales de junio.

La primera sesión del Consejo Consultivo Tripartito contó con la participación de la ministra de Trabajo, Mónica Recalde; la viceministra de Empleo y Seguridad Social, Verónica López; y el viceministro de Trabajo, César Segovia, junto con representantes del sector empresarial y las centrales obreras.

Este proceso representa un esfuerzo conjunto para establecer mecanismos más precisos y equitativos en la determinación del salario mínimo, buscando equilibrar las necesidades de los trabajadores con la realidad económica del país.